|
Managementul performanței și factorii de influență
Preț 65 lei
[ carte epuizată ]
ISBN  978-606-093-081-5 An apariție 2025 Nr. de pagini 392 Format 17x24 Culoare interior
negru
Legătorie broșat Copertă carton mediaprint Anvelopă nu Semn de carte nu Limba română
Alertează-mă când este pe stoc
|
Descriere
Lucrarea analizează legătura dintre motivația angajaților și performanța generată la nivel individual, identificând strategiile de conducere a resurselor umane din punct de vedere motivațional pentru a corela atingerea obiectivelor angajaților cu misiunea organizației. Rolul motivației angajaților este evidențiat în legătură directă cu performanța obținută de aceștia, prin marcarea factorilor motivaționali din punct de vedere al importanței, pentru a propune un model de motivare pliabil unei organizații care își dorește rezultate de excelență de la angajații săi.
|
|
